Deputy Recruitment Specialist

Mart Base Unggul · 📍 Subang, Jawa Barat · Diposting 2026-10-11

FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI

nego

Mart Base Unggul, sebuah perusahaan yang bergerak di bidang retail, sedang mencari seorang Deputy Recruitment Specialist yang berbakat dan berdedikasi. Dengan pengalaman lebih dari 3 tahun di bidang recruitment, Anda akan bertanggung jawab untuk membantu dalam proses rekrutmen karyawan baru. Anda akan bekerja sama dengan tim recruitment untuk mencapai target rekrutmen yang ditetapkan.

Kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan, serta kesempatan untuk berkembang dan belajar. Jika Anda memiliki semangat dan keterampilan yang sesuai, kami tunggu kehadiran Anda di Mart Base Unggul.

Gaji dapat dinegosiasikan sesuai dengan kualifikasi dan pengalaman Anda.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

Membantu dalam proses rekrutmen karyawan baru, termasuk penyusunan lowongan kerja, screening kandidat, dan wawancara.
Mengelola dan memantau proses rekrutmen untuk memastikan efisiensi dan efektivitas.
Membangun dan memelihara hubungan dengan sumber daya rekrutmen eksternal.
Menyiapkan dan menyajikan laporan rekrutmen secara berkala kepada manajemen.
Memberikan dukungan dan bimbingan kepada tim recruitment lainnya.
Menjaga dan meningkatkan standar kualitas dalam proses rekrutmen.
Mengikuti dan menerapkan peraturan dan kebijakan perusahaan terkait rekrutmen.
Berpartisipasi dalam inisiatif dan proyek rekrutmen yang ditetapkan oleh perusahaan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

Pendidikan minimal S1 di bidang Human Resource, Psikologi, atau bidang terkait.
Pengalaman minimal 3 tahun di bidang recruitment.
Memiliki pengetahuan yang kuat tentang proses rekrutmen dan sumber daya manusia.
Kemampuan komunikasi yang baik dan mampu bekerja dalam tim.
Kemampuan analitis dan problem-solving yang baik.
Penguasaan bahasa Inggris yang baik (minimal tingkat intermediate).
Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.
Memiliki kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System).

🛠️ Keahlian

<p>Kami mencari seorang Deputy Recruitment Specialist yang memiliki keterampilan dan kemampuan berikut:</p><ul><li>Kemampuan untuk melakukan screening dan evaluasi kandidat secara objektif.</li><li>Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan strategi rekrutmen yang efektif.</li><li>Kemampuan untuk bekerja dengan sumber daya eksternal seperti headhunter dan jaringan profesional.</li><li>Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen dan staf.</li><li>Kemampuan untuk menggunakan teknologi dan alat rekrutmen modern.</li><li>Kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan dalam tim.</li><li>Kemampuan untuk mengelola waktu dan prioritas dengan baik.</li><li>Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.</li></ul>

Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang